В «Россети Новосибирск» наградили победителей корпоративного конкурса среди молодых сотрудников
376
В «Россети Новосибирск» подвели итоги ежегодного конкурса среди молодых сотрудников компании. Было подано свыше 80 заявок от молодых энергетиков в возрасте до 35 лет из столицы региона и районов области.
Конкурс проводился уже в девятый раз и традиционно предусматривал три категории участников –рабочие, специалисты и руководители. Помимо стандартной заявки с указанием конкретных результатов в своем направлении, молодые энергетики должны были представить видеопрезентацию, где могли проявить свою креативность и реализовать творческий потенциал, что особенно актуально для современной молодежи. В этом году добавили еще один этап - решение кейса, который дал ребятам шанс показать не только прошлые заслуги, но и стратегическое мышление.
По результатам голосования жюри, победителями конкурса стали:
в номинации «Лучший молодой рабочий» – Артур Старовойтов, электромонтер Маслянинского района электрических сетей филиала «Черепановские электрические сети»,
в номинации «Лучший молодой специалист» – Артем Черкасов, ведущий инженер службы по работе с потерями и учету электроэнергии филиала «Восточные электрические сети»,
в номинации «Лучший молодой руководитель» – Владислав Радченко, заместитель начальника производственно-технической службы филиала «Западные электрические сети».
Кроме основных призеров отдельно были отмечены еще 12 молодых сотрудников в специальных номинациях, в том числе на приз зрительских симпатий по результатам голосования коллектива.
Первый заместитель Генерального директора – главный инженер «Россети Новосибирск» Владимир Герасимов поздравил победителей и пожелал талантливым молодым энергетикам успехов и реализации самых амбициозных планов. Также он подчеркнул, что работа с молодежью – одно из стратегических направлений развития крупнейшей электросетевой компании региона.
Конкурс проводился уже в девятый раз и традиционно предусматривал три категории участников –рабочие, специалисты и руководители. Помимо стандартной заявки с указанием конкретных результатов в своем направлении, молодые энергетики должны были представить видеопрезентацию, где могли проявить свою креативность и реализовать творческий потенциал, что особенно актуально для современной молодежи. В этом году добавили еще один этап - решение кейса, который дал ребятам шанс показать не только прошлые заслуги, но и стратегическое мышление.
По результатам голосования жюри, победителями конкурса стали:
в номинации «Лучший молодой рабочий» – Артур Старовойтов, электромонтер Маслянинского района электрических сетей филиала «Черепановские электрические сети»,
в номинации «Лучший молодой специалист» – Артем Черкасов, ведущий инженер службы по работе с потерями и учету электроэнергии филиала «Восточные электрические сети»,
в номинации «Лучший молодой руководитель» – Владислав Радченко, заместитель начальника производственно-технической службы филиала «Западные электрические сети».
Кроме основных призеров отдельно были отмечены еще 12 молодых сотрудников в специальных номинациях, в том числе на приз зрительских симпатий по результатам голосования коллектива.
Первый заместитель Генерального директора – главный инженер «Россети Новосибирск» Владимир Герасимов поздравил победителей и пожелал талантливым молодым энергетикам успехов и реализации самых амбициозных планов. Также он подчеркнул, что работа с молодежью – одно из стратегических направлений развития крупнейшей электросетевой компании региона.